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第307章 野路子登堂入室(第1页)

这一年,秦雪真是太忙了。

她以一己之力,把屠宰厂的事情全部挡下。

正是因为这种忙碌,让她根本没有时间去思考、回味过去的事。

而现在所有事情,都只是刚刚开始。秦雪有种感觉,未来的路,只会越来越惊险。

秦雪和卓青远一起回到省城,她们并没有带上金玉梅。他们俩回去的目地性很强,周期也很短,用不着带着金玉梅一起来回折腾。

秦雪本想和卓青远一起去拜见吴教授,然后就企业的经营现状,跟吴教授探讨一下。只是时间紧迫,他们不可能在年三十,或者年初一去打扰人家。

“这边的生猪贸易公司我看注销了吧,员工们随他们意,愿意跟去屠宰厂就去,不愿去的就解散。”

“我的想法不是注销,而是迁到林阳,规划出食品事业部。这样的话,食品事业部直接管理屠宰厂、猪肉专营店,还有各类肉制品深加工业务。”

“秦姨你实话说,你是不是早就已经有这种安排和打算?”

“也没有很早就打算,也是这几天刚想起来的。因为总感觉目前的组织结构太乱,是该好好梳理一下。”

“本来我今年的安排是把张历云推上去,把饲料公司给筹备出来。陵西项目一旦投建,饲料这一块必须要由我们自己生产配送,这样省去不少麻烦。”

“所以,组织架构的事必须在正式开工以前构思完成,开工以后逐步调整到位。”

“年年搞组织机构改革,越搞越累,什么时候是个头?”

秦雪知道卓青远是在故意埋怨,发一点无端的牢骚而已。

她并不为意,继续说道“从目前来看,我们已经初步形成养殖事业部、食品事业部,还有饲料公司待建,再加上你那个建筑公司。从结构上来讲,应该尽快成立集团公司,统一管理。”

“现在主要问题还是人才奇缺,人才的供应速度,跟不上公司的发展需求。”

“矛盾就出现在这,所以接下来必须要做的事情,就是组建人力资源部,统一负责公司的人才规划。”

“难呀!”卓青远感叹道。

“难也得啃,要不然就停止一切前进的脚步。人事部先在每个公司内部小范围搞一下,然后再统一统筹成立人力资源部。复工以后你先干好一件事,招人。”

“别的不行,招人我再行,当初方平中就是被我给捆来的。”

“招人的事我不担心,但我对你只有一个要求。”秦雪看着卓青远停顿了一下。

“退伍军人优先!”

卓青远难得猜透秦雪心思一回,从来都是秦雪一语击中他的内心,今天突然灵光乍现,窥探到秦雪心中的秘密。

回村后,卓青远就第一时间去找夏七。

他找夏七,并不是为了讨论公司组织架构的事。

以夏七的专业认知,现在已经不能够再指导他们什么。曾经夏七眼中的那个野路子,现在已经超越她了。

来到夏家时,夏七正在院子里帮着嫂子带孩子。转眼几个月,小宝宝也长大了一些,在阳光的照耀下,整个脸庞温润如玉。

卓青远站在院门口痴痴地看了一会,他突然有种强烈的想家念头。

母亲去世的当晚,卓青玉生了个女儿。去年,他又听说姐姐生了个儿子。

他这个舅舅,还不曾见过自己的外甥女和外甥。此时此景,让他泪眼婆娑,一股想家的念头涌上心头。

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